転職した最大のきっかけは、ワークライフバランスの良さです。インフラ業界は“24時間365日稼働”が常識であり、前職ではトラブル発生時に休日でも緊急対応を行っていました。しかし当社は、社内及び協力会社と連携して体制を組むことで、休日の呼び出しはほぼありません。
社会に貢献できるインフラ業界でありながら、1時間単位で取得できる時間休暇や、半日休暇など個人の予定に合わせた柔軟な働き方ができるのは大きな魅力だと感じています。

主に2つの役割を担っています。 1つ目は首都高速道路事業の空調・給排水設備担当者。前職やこれまでの経験を活かしつつ、未経験のボイラー、空調設備等は日々勉強し、入社後に国家資格を7つ取得しました。 2つ目は社会インフラサポート事業の現場代理人。
現在は当社初となるエスカレーター工事や、自身初の鉄道関連を担当しています。建築改修も含んだ内容のため、周囲の力を借りながら探り探り現場管理を行っています。

首都高には幅広い機械や特有の設備があり、後輩や協力会社の方からの質問に対し技術的なカッコイイ回答ができず奥の深さを感じることもあります。今後は、これまで広く浅く広げてきた知識を「広く深く」掘り下げていきたいです。
また現在、技術職の女性は私一人です。「女性の働きやすい現場」を意識して執務環境の向上を提案しつつ、来てもらえる女性技術者さんに寄り添える環境をつくり続けたいと考えています。